为满足浮梁县县城中小学教育教学需要，经请示县委、县*府同意，决定在全县中小学教师中遴选部分教师到县城义务教育学校任教。为使遴选工作公正、有序地进行，特制订本方案：
一、遴选名额及岗位
学校语文数学英语音乐美术体育物理化学合计初中小学具体的岗位详见《浮梁县年遴选教师岗位表》(附件1)
二、遴选工作原则及遴选办法
(一)原则
1.公平、公正、择优的原则;
2.统一*策、统一组织、统一程序的原则;
3.保密、回避、监督的原则;
4.鼓励教师到边远学校任教的原则。
(二)办法
1.所有参加遴选的人员进行笔试。
2.为鼓励教师到农村边远山区学校从教，对符合报考条件且在农村边远山区学校(五类学校)连续工作满10年的教师实行奖励加分(奖励加分最高加10分)。即：在笔试成绩的基础上加5分，每增加1年再加0.5分。
三、报名条件
1.*治思想表现好，热爱教育事业，遵守《中小学教师职业道德规范》。
2.年龄在45周岁以下(年3月1日后出生);
3.具备中小学教师资格。
4.本县中小学在编在岗教师(含年服务期满的特岗教师和“三支一扶”支教教师)。
5.具有大专及以上学历。
6.符合岗位的具体条件。
7.有下列情形之一者不能报名：(1)受到*纪*纪处分期限未满或者正在接受纪律审查、监察调查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员。(2)违反计划生育*策者。
四、报名时间、地点
1.报名时间：年8月15—16日。
2.报名地点：县教体局六楼。
五、工作程序及录取办法
工作流程：
推荐报名笔试体检选岗录用1.单位推荐：本人向所在学校提出申请，所在学校班子研究推荐，发放《推荐表》(附件2)，签署意见，加盖公章。
2.报名：(1)本人凭《推荐表》到报名点报名。(2)报名时携带身份证、毕业证、教师资格证原件和复印件进行资格审查、3张一寸免冠照片。(3)按学科进行申报。
3.笔试内容、时间和地点：(1)笔试内容：笔试科目为相关学科文化知识(不指定教材)。笔试满分为分。(2)笔试时间：见《准考证》。(3)笔试地点：新平中学。
4.录取方法：根据笔试成绩，按照从高分到低分的顺序由县招聘教师工作领导小组确定录取人员。报考县城小学岗位的按学科从高分到低分进行选岗。
最后一名成绩相同处理办法：若总分相同则以教学工作时间长短确定录取人员，时间长者优先录取;如果还相同则以乡村工作时间长短确定录取人员，乡村工作时间长者优先。
5.体检。体检工作由年浮梁县招聘教师工作领导小组办公室统一组织。考试结束后，以总成绩由高分到低分排序，按照1:1的比例，确定入闱参加体检人员名单。
非组织原因，未按照规定时间和地点参加体检的报考者，视为自动放弃。体检费用由入闱体检人员支付。体检时间、地点另行通知。
资格审查贯穿整个遴选过程，对在公开遴选过程中弄虚作假者，经查实后，不予录取。
遴选人员一经录用，按教师调动程序办理相关手续。职称聘用按江西省人社厅《关于江西事业单位岗位设置管理有关问题的补充处理意见》(赣人社字[]号)文件执行。
此次遴选工作由年浮梁县招聘教师工作领导小组办公室组织实施。本方案由年浮梁县招聘教师工作领导小组办公室负责解释。
年8月13日
附件：
岗位.xlsx
遴选推荐表.xls
专业目录.docx
原标题：年浮梁县遴选教师公告
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